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A falta de diversidade executiva e representatividade nas empresas de Hollywood está sendo questionada mais uma vez, desta vez devido à demissão de várias executivas negras em cargos de liderança sênior. Nomes como Karen Horne, Vernā Myers, Jeanell English, LaTondra Newton e Terra Potts foram dispensados ou renunciaram recentemente em grandes estúdios como Disney, Netflix e Warner Bros. Discovery.
Essas demissões ocorreram em um curto período de tempo, levantando preocupações sobre a equidade e inclusão nas decisões mais altas da indústria cinematográfica. Em meio a essa situação, a Suprema Corte também reverteu a ação afirmativa em instituições de ensino superior, causando alarme tanto na área educacional quanto em Hollywood.
O California Legislative Black Caucus exigiu uma reunião com os estúdios para investigar as razões por trás dessas demissões e entender se existe um padrão preocupante de falta de prioridade em relação à diversidade e inclusão. Enquanto Hollywood enfrenta desafios em relação à equidade salarial e acordos justos com os sindicatos, a luta contra a diversidade executiva só complica ainda mais a situação.
Foto : Lars Niki para o Athena Film Awards; Vivien Killilea para Gold House; Jason Koerner ( Getty Images )
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